组织食堂负责着供职干部职工用餐、招待供职保险等职分，设立模范化、音讯化、减削化灵敏餐厅，对饱吹组织事情蜕变兴盛、供职减削型组织设立拥有紧要道理。

　　1. 不变性：组织食堂的供职对象相对固定，紧要为组织就业职员供应餐饮供职，是以就餐人数和需求相对不变。

　　2. 福利性：行为组织的福利措施之一，食堂往往以非节余或微利的体例运作，着重食物的质地和养分价钱。

　　3. 标准性：食堂正在食物安详、卫生处分等方面需苛酷死守国度合联执法准则，确保食物的安详性和卫生要求。

　　4. 文明性：组织食堂不光是供应餐饮供职的场合，也是组织文明的一个别，通过餐饮供职揭示组织的地步和风貌。

　　5.减削型：政企单元面对着结算透后、反虚耗等方面的离间，打造减削型食堂看待企工作单元食堂运营来说已迫正在眉睫。

　　灵敏食堂是指操纵当代音讯工夫，如物联网、大数据、云打算等，对守旧食堂举办智能化改造，完毕高效、精准、便捷的餐饮供职。

　　1. 音讯化处分：通过创办团结的音讯平台，完毕集团层面的食材采购、库存处分、菜品发卖等数据的及时监控和说明，并及时查看体系内独立运营的子食堂动态音讯。

　　2. 自愿化供职：引入智能结算、灵敏打餐、智能取餐、智能出品柜、智能售饭机等修筑，节减人为操作，提升供职出力。

　　3. 后端处分供职：具备庞大的后台处分成效，包含用户处分、消费节造、菜谱处分、卡务处分、进销存处分、数据统计、互动中央、食物安详、食堂境遇监测、后厨作为检测、就餐客流量统计等，又有高端的食堂总部管控才能，餍足扫数范围的食堂处分需求，为食堂处分者供应食堂优化运营的数据支持。

　　灵敏食堂协同中国银行上海市分行，告捷帮力上海自贸区临港新片区管委会食堂一共启动数字黎民币就餐结算，愚弄数字黎民币信用更高、支出更疾、到账更疾、隐私性好等所长。操纵智能化修筑升级自选餐档口，员工自帮选餐、自正在搭配，疾捷结算，擢升员工就餐体验；同时正在处分后台，处分职员可查看扫数订单和差别餐别收入统计、收款金额统计等等，天生多元化、多形态报表，并赞成随时下载，使食堂账户结算更容易疾速。

　　雄安市民供职中央员工食堂遴选了灵敏食堂人脸识别处理计划。通过多通道互联人脸比对，能够完毕多人同时刷脸支出，每秒多人完毕识别结算，极大的节减了列队光阴，提升了员工的就餐出力。

　　通过的详尽领略，人力资源和社会保险部需求升级更新的共有6个食堂，需逐日向约莫1600名支配当局组织人员供应就餐需求。为了提升人员就餐出力，灵敏食堂处分体系通过投放智能售饭终端、人脸识别摄像甲第硬件配套修筑，为其定造“APP预定餐+人脸支出”的就餐形式，餍足组织人员们高效就餐需求的同时，享用更好的科技就餐体验。

　　跟着灵敏都邑的设立，北海市当局踊跃擢升单元后勤供职才能，灵敏食堂为北海市当局食堂设立数字化转型和灵敏化供职升级，操纵灵敏食堂处分体系，修立了智能档口人脸就餐，食堂职员依照逐日菜品音讯，正在体系中举办排餐及菜品音讯修立，职工刷脸、刷卡结算，让用饭变得更高效，让结算变得更疾速，让处分变得更智能。

　　组织食堂行为当局机构内部的紧要构成个别，其处分和供职水准直接相干到员工的福祉和机构的运转出力。灵敏食堂处分体系不光擢升食堂的处分出力和供职质地，也为组织蜕变过程供应了新的途径。